水稻所召開政策宣講暨第三季度安全工作會議
2021-08-30 11:22  作者:水稻所2021-08-30  作者:水稻所

  為更好貫徹落實院有關政策,提高制度執行力,8月26日,水稻所在二樓會議室召開有關績效分配、服務“三農”的政策宣講暨第三季度安全工作會議。會議由副所長李健雄主持,在職干部90余人參加。
  所黨委書記肖昕從績效分配政策依據、分配原則、有關規定、發放要求、人員收入構成等方面進行詳細解讀,參考兄弟研究所的分配辦法,提出水稻所績效分配調整措施。肖昕強調,績效分配要堅持效率優先、兼顧公平原則,堅持保障性與激勵性相結合,科技人員要提高認識,正確理解獎勵性績效工資的激勵作用。肖昕表示,水稻所將結合實際有針對性地修訂科技創新績效分配方案,切實執行院關于績效分配的制度要求,充分發揮獎勵性績效的激勵作用。
  副所長潘俊峰對2021年院服務“三農”考核評價指標體系作了詳細解讀,介紹了服務政府、服務產業、宣傳推廣、服務互評考核等方面的指標設置,結合水稻所實際,提出加強服務“三農”工作的思路,引導科技人員積極投身服務“三農”工作。
  副所長李健雄作所第二季度安全工作總結,同時對第三季度安全工作作出安排。李健雄從政治安全、疫情防控、實驗室安全、知識產權保護、交通安全、基地安全管理等方面,提出要提高政治站位,樹立底線思維,增強憂患意識,落實壓實責任,消除安全隱患。
  所長何秀英指出,要認真學習貫徹績效分配、服務“三農”等政策規定,統一思想,提高制度執行力,充分發揮激勵導向作用,激發科技人員的創新活力和服務產業熱情。何秀英強調,要高度重視,壓實責任,切實把安全工作抓細抓實,努力建設安全穩定的科研環境。

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